Dall’università all’impresa: il CEO Giuseppe Stefini racconta la nascita di Invisiblefarm, tra sogni, codice, visione e spirito di squadra.

Il Modello Organizzativo 231 è uno strumento che permette alle imprese di prevenire il rischio di commissione di illeciti penali.

Il 2024 è stato un anno importante per Invisiblefarm. Abbiamo affrontato nuove sfide, raggiunto importanti traguardi e, soprattutto, lavorato insieme per continuare a fare la differenza nel nostro set...

Il 14 giugno 2024 rappresenta una data significativa per Invisiblefarm, che ha ottenuto la certificazione di conformità del Sistema di Gestione per la Parità di Genere alla prassi di riferimento UNI/P...

Dal corso di formazione dedicato, alla partnership con associazioni che si occupano del tema, sono diverse le iniziative sostenute dall’azienda per contrastare il fenomeno in questione Invisible...

Il 1 luglio segna un momento significativo per Invisiblefarm, la nostra azienda festeggia con orgoglio i suoi 20 anni di attività. Per commemorare questo traguardo, è stato creato un logo anniversario...

Invisiblefarm sta emergendo come pioniera nelle nuove frontiere della tecnologia con un forte impegno per un futuro più sostenibile.

Dalla filosofia del risparmio energetico all’educazione ambientale. Ecco perché è importante essere un’azienda sostenibile. L’importanza della sostenibilità in azienda è un tema che ...

Invisiblefarm in a VISIBLE Town. Il 2023 è l’anno di Bergamo e Brescia, nominate Capitale italiana della Cultura. La scelta è avvenuta nel luglio del 2020, il Governo italiano ha voluto così risponder...

Invisiblefarm ha collaborato con il comune di Chiesa in Valmalenco per la gestione e lo sviluppo del Bando Illumina. Abbiamo intervistato il Sindaco Renata Petrella e l’Assessore Andrea Parolini...